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Pilotage et restructuration

Choisir un cabinet de conseil aux dirigeants à Paris

Un cabinet de conseil aux dirigeants aide à trancher les décisions qui engagent l'entreprise. Le bon cabinet relie la stratégie à la finance qui la rend possible. Jugez-le sur des missions comparables à la vôtre, et sur l'interlocuteur qui suivra le dossier.

Les solutions possibles

  1. 01

    Un cabinet de conseil aux dirigeants

    Il accompagne le dirigeant sur la structuration de l'entreprise et son financement. Il convient aux PME qui grandissent sans direction financière interne.

  2. 02

    Un grand cabinet de stratégie

    Il mobilise une équipe sur un sujet cadré, souvent pour de grands groupes. Il convient quand l'enjeu justifie plusieurs consultants à temps plein.

  3. 03

    Un coach de dirigeant

    Il travaille la posture et les choix du dirigeant, en séances régulières. Il convient quand la question est personnelle plus que chiffrée.

  4. 04

    Un club de dirigeants

    Il réunit des chefs d'entreprise qui partagent leurs retours d'expérience. Il convient pour confronter ses choix à ceux de pairs.

Les critères pour choisir

  1. 01

    Un périmètre qui couvre vos sujets

    Un dirigeant de PME passe vite de l'organisation au financement. Un cabinet qui couvre l'un et l'autre évite de changer d'interlocuteur.

  2. 02

    Des recommandations chiffrées

    Une orientation se juge une fois traduite en marges et en calendrier. Le cabinet doit savoir la chiffrer, puis dire ce qu'elle demande en financement.

  3. 03

    Une présence jusqu'à l'exécution

    Demandez comment le cabinet suit la mise en œuvre, mois après mois. Le suivi compte autant que la recommandation.

  4. 04

    Le même consultant tout au long

    La personne rencontrée au premier rendez-vous doit conduire la mission. Chaque changement d'interlocuteur oblige le dirigeant à tout réexpliquer.

  5. 05

    Un cabinet proche de vous à Paris

    Les rendez-vous en personne comptent sur les sujets sensibles. Un cabinet parisien peut venir dans vos locaux ou chez votre banquier.

Les questions à poser avant de signer

  • 01Quelles missions comparables à la nôtre avez-vous conduites récemment ?
  • 02Qui interviendra concrètement, et à quelle fréquence ?
  • 03Comment mesurez-vous l'avancement de la mission en cours de route ?
  • 04Avec quels avocats et experts-comptables travaillez-vous ?

Ce que fait sabi&co

  • Accompagner le dirigeant dans ses décisions de structure et de croissance
  • Structurer le groupe et ses flux, avec votre avocat
  • Chiffrer le plan de développement et le besoin de financement
  • Tenir la finance qui porte ce développement

Questions fréquentes

Que fait un cabinet de conseil aux dirigeants ?
Il aide le dirigeant à décider sur la structure et la croissance de l'entreprise. Il chiffre ces choix, puis suit leur exécution.
Combien coûte un cabinet de conseil en stratégie pour une PME ?
Le coût dépend du périmètre et du temps passé. Il se fixe après un premier rendez-vous, une fois le sujet posé.
Conseil en stratégie ou DAF externalisé : par quoi commencer ?
Par la question la plus urgente. Une décision de croissance appelle d'abord un plan chiffré. Une tension de trésorerie appelle un pilotage financier.

Les mots employés ici

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